Красноречивое поздравление – атрибут любого торжества. Придумано много пафосных слов и сложено немало веселых рифм.

Но отважится ли организатор праздника или приглашенный не забрасывать хвалебными одами виновника события, а без слов преподнести подарок? Является ли такая форма современной? Возможна ли она в условиях информационного поглощения мира?

На эти вопросы постараемся найти вразумительные ответы.

Отсутствие слов при поздравлении – это не безалаберная подготовка к торжеству, а иной, креативный способ его проведения. Искусные ведущие имеют в наличии хорошие тосты, цепляющие за душу афоризмы и несколько смешных фраз в кармане. Так почему же ими не воспользоваться? Ведь использовать при поздравлении язык жестов и мимики и создавать атмосферу с помощью оригинальных поступков – требует куда большего мастерства.

Поднятие руки в нужный момент или вежливый поклон – удачные способы привлечь внимание зрителей. Каждое движение воспринимается с замершим дыханием, а апогей сцены поздравления освобождает накопившееся восхищение гостей. Это мастерство невозможно описать в виде плана или инструкции. Здесь важно умение «заводилы» держать людей в своей ладони. В наше время сложно найти такого мастера, но, при желании, этому можно научиться.

Существует несколько практик, помогающих добиться успеха в овладении искусством поздравления без слов.

1. Один день без произнесения слов

Упражнение предполагает исключение вербальных коммуникаций для развития языка жестов и мимики.

Важно не избегать случайных контактов с прохожими, а пытаться изъясниться иными способами. Можно войти в роль немого прохожего, планомерно разузнавая дорогу у встречных.

2. Анализ ситуаций важных коммуникаций за неделю

Необходимо припомнить и выписать ситуации общения в магазине, на улице и на работе. Выписаный список последовательно проштудировать, заменив привычные фразы альтернативными бессловесными движениями, мимикой.

3. Работа с близким

Нужно договориться с близким человеком поупражняться в «чтении мыслей». Активность нужно направлять не только на «принятие мыслей», но и на передачу. Важна не достоверность информации из чужой головы, а пристальное внимание к мимике и попытки предугадать настроение. Так можно развить чувствительность к изменениям во внешности любого человека.

4. Управление толпой

Наиболее удачное место для упражнения – тесная улица или сборище людей во время массовых мероприятий.

С помощью характерных жестов необходимо спровоцировать окружение на схожую реакцию.  Например, вызвать возмущение давкой с помощью поднятых рук или удара ногой о землю. Важно улавливать настрой толпы и помогать выпускать «джина наружу».

Выработанные навыки языка жестов и мимики можно использовать при поздравлении. Будет это массовое торжество на 50 человек или тесная компания на 10, можно заводить толпу в нужном направлении или с красивым жестом преподнести подарок.

Эксперимент – это всегда увлекательное действо, где можно блеснуть своим мастерством.

Поделиться
Татьяна

View Comments

  • Тут прям целое искусство общения и привлечения внимания получается, интересно и необычно :)

Recent Posts

Міжнародний День кавуна – 3 серпня

На початку останнього літнього місяця, 3 серпня, відзначається цікаве свято - Всесвітній або Міжнародний День…

3 роки ago

Всесвітній тиждень підтримки грудного вигодовування

1 серпня розпочинається Всесвітня щорічна акція під назвою «Тиждень підтримки грудного вигодовування», до якої залучені…

3 роки ago

День святого Николая: что найдут детишки под подушкой?

Девятнадцатый день декабря Дарит праздник и деткам, и взрослым. К нам шагает святой Николай, Путь…

4 роки ago

Свадебный танец: акцентируем внимание декором

День свадьбы – один из наиболее запоминающихся в жизни всех влюбленных. Поэтому каждая пара хочет,…

4 роки ago

Хорошему подарку – красивая упаковка!

Подарки делают жизнь ярче, светлее и радостнее. И не важно, получаешь ли ты сам подарок…

4 роки ago

Как устроить летний романтический вечер на природе?

Летние тихие вечера располагают к романтическому общению на природе. Когда вдвоем можно смотреть, как медленно…

4 роки ago